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彭剑锋、陈春花、周其仁、吴晓求、黄卫伟、吴春波、杨杜、施炜、田涛、孙健敏等著，已经正式出版！
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这是一个世界黑天鹅事件群飞的时代。不可预测的重大稀有事件频发！人的尊严以娱乐的方式全面解构，价值腐败没有比在今天更具有历史性的力量！互联网的“信息方式”彻底颠覆了过去的“生产方式”！新商业的剧变更是混乱了人类的固有认知!加之技术主义的空前泛滥无度，机器的“人化”与人被“信息化”，纵横交织构成如此全球规模、如此声势浩大的未名焦虑！
高竞争成为新常态
价值迷航，战略迷航，能力迷航
新技术革命、互联网、内外经济形势三大变量构成严峻挑战
中国企业普遍无路可走的困境……
我们总被问题假象所迷惑，真问题在哪？
黑天鹅事件频发，机会还是陷阱？真答案在哪？
十八般武艺使尽，是什么制约我们的成长？真功夫在哪？
造百年老店，如何成为超续航力好企业？
管理实践就是不断寻求答案。但这个答案不是永恒不变的，需要不断修正和更新，这就需要我们强大的、持续的研究能力，这正是此书出版初衷！
本书为“华夏基石管理思想文库”第二辑（每年编选一部），所选篇目皆出自“华夏基石e洞察”公众号，精装46万字，定价99元，特种环保纸匠心印制。这是一本代表中国式管理研究高水平的管理杰作，是陈春花、彭剑锋、黄卫伟、吴春波等10多位权威学者共同思想结晶！欢迎在线预约（点击“阅读原文”链接即可线上预约），希望对我们的读者能有所裨益！
专家/作者荐书
改变是行动的启蒙，中国管理研究正“走在美好的路上”。
——陈春花（著名管理学家、北京大学国发院教授、华南理工大学教授）
企业最难、最深层次的变革是组织与人的变革。组织是人的连接与集合，人是主角，组织始终围绕人来定义能力与价值，围绕人与组织关系的重构来提升组织效率与价值创造活力。这需要我们投入持续的研究热情。
——彭剑锋（著名管理学家、中国人民大学教授、《华为基本法》起草人之一）
任正非曾说:“即使有‘黑天鹅’，也是在我们的咖啡杯中飞。我们可以及时把‘黑天鹅’转化成‘白天鹅’。”管理就是要通过吸取外部的正能量，避免熵增、保持熵减；保持兴奋与激情、消除惰怠；促进新陈代谢、消除疲劳，持续地提升组织、个人的力量与热情。这是本书的意义所在。
——吴春波（著名管理学家、中国人民大学教授、《华为基本法》起草人之一）
一些民营企业家投机日久，积习甚深，至今仍用投机主义的态度、思维应对关乎企业生死存亡的战略转型。今天，我们不能走投机主义、“跨越式”发展的老路，而是要凝聚组织的全部力量，浓缩战略转型的过程，使战略目标更加科学、快速和精准地实现。
——施炜（著名管理学家、中国人民大学金融与证券研究所研究员）
混沌放在中国的目前是最合适的。它是混沌状态，但又没有到混乱那个份上。你到大街上走一走就知道，这是中国活力的表现。
——杨杜（著名管理学家、中国人民大学教授、《华为基本法》起草人之一）
近些年，连任正非都大声疾呼高层管理者要在“一杯咖啡中吸收宇宙正能量”“与全球的各类大人物们撞击思想”，并且敢于和勇于做“技术思想领袖”。本书同样漫溢“咖啡能量”。
——田涛（浙江大学睿华创新管理研究所联席所长、华为公司顾问）
互联网和信息技术的进步正在孕育着一场经济范式的革命。
——黄卫伟（华为首席管理科学家、中国人民大学教授、《华为基本法》起草人之一）
作者签名推荐
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