根据权威机构披露，我们有抑郁症的患者已经超过一个亿，位居世界第一。在我国，平均14个人中，就有一名抑郁症患者，其中，初高中学生和职场员工是抑郁症的高发人群。抑郁症是一种常见的心理障碍，对患者的生活产生严重影响。现在许多企业员工可能面临这种病症。
一、抑郁症日常表现：悲观，失去兴趣，疲惫，失眠，脾气很难控制等。
二、抑郁症对企业影响：工作效率下降，工作质量降低以及人际联系不和谐。抑郁症员工可能无法充分认真工作，导致企业实际上增加用工成本，甚至会影响团队士气。
三、抑郁症员工对企业的破新性：
①有可能会伤害到企业员工。重度抑郁症患者控制不住自己行为，做事偏激，有可能一个小举动，就会让抑郁症患者产生过激性行为。
②损害企业的固定资产。
③公司的名誉：如果员工过激行为，消息会被迅速传播，好事不出门，新事传千里，尤其是新媒体传播的新闻速度特别快。
④赔偿损失：员工上班时间出了意外，公司会承担连带责任，这不是光靠保险就能规避风险的。
