在古代作个公务员，也是要过五关斩六将的，先是要通过科举考试，最少都中个举后，才有机会进入官场，找一份低职级的工作。即使是考中进士，也并是马上就可以当官的，还能参加相当时间的培训与实习，期间，还得接受相关人事部门的考核——主要是考察新人应对处置实际工作中发生问题的能力。
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如，唐代大诗人王维，就有一篇参加类似考试的作文流传了下来。考官出的题目非常具体，就是宫廷值夜班的人忘了给宫门上锁该怎么处理，王维的应对文字只有150字，但，其中还引经据典，有理有据，最后得出结论——犯了这种低级错误的人，得严惩。
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现将王老师当年的作文转贴如下：
[考题]
安上门应闭，主者误不下键。
[王维的回答]
“对：设险守国，金城九重。迎宾远方，朱门四辟。将以昼通阡陌，宵禁奸非。眷彼阍人，实司是职。当使秦王宫里，不失狐白之裘，汉后厩中，唯通赭马之迹。是乃不施金键，空下铁关。将谓尧人可封，固无狗盗之侣。王者无外，有轻鱼钥之心。过自慢生，陷兹诖误。而抱关为事，空欲望于侯嬴。或犯门有人，将何御于藏纥？固当无疑，必真严科。”
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[解说]
安上门是唐代皇城南面的东门，主者就是守夜人，下键就是上锁，这在王维看来是重大失误，是要担责的。文中还举了孟尝君手下那个鸡鸣狗盗之士盗取秦宫狐白裘之事，就是因为守卫大意失职造成的。还有鲁国大夫藏纥叛攻国都之门，如果没有严格的门禁制度，那敌人就会轻易侵入。这种不负责任的家伙，必须严惩不殆。
这样的作文，是不是比现在公务员考试中的策论要简单得多啊？
